按照学校改革计划，我校本学期期末学生考核全面推行“教考分离”，聘请企业、行业和高职院校70多名专家教授，策划组织对全校20各专业2600多名学生进行了考核。考核分技能和理论考试两部分进行，整个考核历时5天，目前考核全部结束，进展顺利，收效颇丰。
本次考核，从考核方式制定、考核内容确定到监考、阅卷、统分、结果汇总等都由聘请的专家教授全面负责，教师不再参与。考核侧重企业用人、岗位能力需求，结合在校学习内容，根据我校现有的实验实训条件，尽量采用学生实践操作，完成工作任务式的考核方式方法。从而实现了真正意义上的教学过程与企业生产过程对接。
考试过程中，学校领导深入考场进行巡查，现场了解考场环境秩序、考试纪律以及各项后勤保障等情况。考核结束，考核组专家与各科教师进行了座谈，就考核的情况进行了相互的交流，为今后教师的教学和学生的学习提出了许多宝贵的建议，是教师的教和学生的学有了明确的方向。